Elfogadták a költségvetést

Elfogadta a város 2019-es költségvetését a gyöngyösi képviselő-testület. A több mint 14 milliárd forintos főösszegű büdzsé 6 milliárd forintot meghaladó étékben tartalmaz felújításokat és beruházásokat, és biztosítja a városi intézmények biztonságos működését. Az este tíz óra után véget ért ülésen a parkolási díjak emeléséről is döntöttek a képviselők.

Elfogadta a város 2019-es költségvetését a gyöngyösi képviselő-testület. A több mint 14 milliárd forintos főösszegű büdzsében a beruházások 4,7 milliárd, a felújítások 1,6 milliárd forintos összeget tesznek ki. A második fordulós javaslatban a tíz képviselői körzet fejlesztésére is elkülönítettek 90 millió forintot, amit a képviselők javaslatai alapján osztottak fel. A város legnagyobb bevétele idén is a helyi adókból származik, ezen belül is az iparűzési adó jelenti a legjelentősebb bevételi forrást, összesen 2,2 milliárd forintot. Az összes helyi adóból tervezett bevétel 2019-ben 3 milliárd forint közelében alakulhat.

Az eddigi 240 forintról 280 forintra emelkedik egy óra parkolás díja a város fizető parkolóövezetiben. A parkolási rendelet módosításával a grémium a minimálisan fizethető összeget 60 forintról 70 forintra emelte, ez 15 percnyi várakozásra jogosít.

A képviselő-testület újra értékesítésre hirdette meg a Nádor utca 10. és a Pesti út 2. szám alatti, önkormányzati tulajdonú műemlék épületeket, és arról is döntött, hogy új közbeszerzési eljárást ír ki a 24 órás központi orvosi ügyelet működtetésére. Az ellátás az új eljárás lefolytatása alatt is zavartalan marad.

A grémium meghosszabbította a Mátrai Borok Háza bérleti szerződését a Mátrai Hegyközségek Nonprofit Kft.-vel. A helyiséget felújítás után továbbra is Mátrai Borok Házaként üzemelteti majd a cég, amelynek az a célja, hogy a mátrai borokat egy helyen, közel pinceáron értékesítse a helyiek és a turisták felé.

A képviselők elfogadták a munka törvénykönyvének túlóratörvényként elhíresült változtatásának elutasításáról szóló előterjesztést, így az önkormányzati tulajdonú társaságok és intézmények nem élnek majd az évi túlóraszám emelésének lehetőségével, és 12 hónapnál hosszabb munkaidőkeretet nem alkalmaznak.